Se busca James Bond
La iniciativa del Servicio Secreto Británico, o MI6, de lanzar, esta semana, un website, www.mi6.gov.uk, con el objetivo prioritario de reclutar agentes, analistas y colaboradores de todo el mundo, para la lucha global contra el terrorismo. Para 2008 quiere incrementar sus efectivos en un 50 %, esto es, en 3.000 profesionales.
El proyecto, con versiones en español, francés, árabe, chino y ruso, ha tenido, de momento, una repercusión gigantesca: 3,5 millones de visitas sólo en las primeras horas.
El MI6, conocido por ser la agencia de espionaje para la que trabajaba James Bond, el agente 007, ha lanzado una página Web tanto para informar sobre su trabajo como para disipar mitos. Por lo tanto, admiradores de este personaje, los nunca faltantes curiosos, y aquellos interesados en ser reclutados como espías tendrán un fácil acceso a los servicios de inteligencia británicos.
En principio, la agencia quiere mejorar su transparencia. Según se informa, el MI6 quiere contratar más personal y desmitificar algunos mitos, como por ejemplo, aquella idea de que agentes secretos asesinaron a la princesa Diana en París, en 1997.
Por lo tanto, el próximo James Bond se podrá informar, de forma directa a través de Internet, de los requisitos para entrar a formar parte de la agencia. Entre uno de esos requisitos, los aspirantes a agente secreto deberán demostrar su capacidad de resolver problemas en situaciones extremas. Pero la agencia no sólo precisa de estos hombres de acción, sino también de personas que prefieran un trabajo menos arriesgado como tareas administrativas y científico-tecnológicas.
La búsqueda de otras agencias de espionajes
Según el sitio web -www.sis.gov.uk- de la agencia MI6 "este servicio secreto de Gran Bretaña tiene como misión proporcionar al gobierno británico la capacidad para promocionar y defender de forma clandestina en el ámbito internacional la seguridad nacional y el bienestar económico del Reino Unido. El SIS se dedica a la obtención de inteligencia secreta en todo el mundo en apoyo de los objetivos y políticas del Gobierno británico".
Se sabe que los graves problemas que azotan a este siglo son la inestabilidad regional, el narcotráfico, pero sobre todo el terrorismo y la proliferación de armas de destrucción masiva. Por todo esto, agencias de espionaje de Estados Unidos, Gran Bretaña e Israel reclutan espías por Internet. Grupos de inteligencia como la M16 británica, la CIA estadounidense y el Mossad israelí, han salido de su hermetismo para, mediante avisos en Internet, buscar reclutas. Esta es una manera de revelar la crisis que viven los servicios secretos en el mundo.
Por ejemplo el MI6, que se ocupa de la seguridad nacional de Gran Bretaña, incrementará en 50 % el número de sus agentes en los próximos tres años. Su sitio en Internet ha sentado un precedente y ha alcanzado un éxito rotundo, siendo la vía de contratación de casi el 90 % de los solicitantes.
Algunos de los empleos serán en Londres, pero otros serán en lugares secretos en el extranjero.
El Servicio Secreto de Inteligencia del Reino Unido lanzó la primera campaña pública de reclutamiento de sus 97 años de historia.
Como ya hemos dicho anteriormente, la agencia de espionaje, conocida popularmente como MI6, publicó un anuncio en el periódico Times, en el que dice que busca a funcionarios operativos, expertos en tecnología y administradores.
El anuncio incluye un montaje con imágenes de una pistola, un desierto, una selva, un avión y el edificio del MI6 en el centro de Londres.
La organización secreta, cuya existencia no era reconocida oficialmente hasta hace poco más de diez años, también necesita lingüistas especializados en árabe, chino, coreano, persa, español, francés, alemán y ruso.
Es importante que usted no le diga a nadie que solicitó ingresar al SIS, excepto a su cónyuge, a su pareja cercana o a sus padres
Los solicitantes deben ser ciudadanos británicos, graduados universitarios, de una amplia capacidad intelectual, interesados en culturas extranjeras y tener un gran poder de persuasión e influencia.
A pesar del carácter ultra secreto del servicio, si uno escribe en su buscador en internet el nombre de su miembro más famoso, encuentra la siguiente referencia, entre las preguntas más frecuentes:
Quienes comiencen a trabajar para el SIS… podrán tener la certeza de que será una carrera estimulante y gratificante que, como la de Bond, será en el servicio de su país
"¿Cuán realista es la descripción del SIS en las películas de James Bond?"
"James Bond, como Ian Fleming lo concibió originalmente, se basaba en la realidad. Pero cualquier autor tiene que incluir cierto grado de glamour y entusiasmo, más allá de la realidad, para poder vender".
"Cuando los cineastas se interesaron en Bond, ya la brecha entre la verdad y la ficción se había ensanchado".
"Sin embargo, quienes comiencen a trabajar para el SIS podrán aspirar a una carrera con momentos en que esa brecha será un poco menor y podrán tener la certeza de que será una carrera estimulante y gratificante que, como la de Bond, será en el servicio de su país".
Espías de carne y hueso
A diferencia de Bond, si uno escribe en el buscador el nombre de uno de los espías de carne y hueso más conocido del MI6, Kim Philby, no aparece ninguna referencia.
El joven Philby, uno de los dobles agentes de mayor éxito en la historia del espionaje.
Philby llegó a ser uno de los más altos funcionarios del SIS durante los años 40 y 50, pero desde mucho antes era agente de la KGB soviética, para la que trabajó durante más de medio siglo, hasta su muerte, en Moscú, en 1988.
Fue reclutado por la KGB cuando todavía estudiaba en la Universidad de Cambridge y con otros miembros de ese centro de altos estudios que también trabajaron para los servicios soviéticos – Donald Maclean, Guy Burgess, Anthony Blunt- integró lo que se llegó a conocer como "la red de espías de Cambridge".
Ahora el MI6 insiste en que sus nuevos miembros no tienen que ser necesariamente graduados de Cambridge u Oxford.
Lo importante es que sean adaptables, ingeniosos, conozcan idiomas extranjeros, hayan viajado de forma independiente y, ante todo, que sean personas de las que se pueda depender "porque todo en el mundo en el Reino Unido dependerá de ellas".
ESPECIAL SERVICIOS DE INTELIGENCIA
INTERNET CAMBIA LA FORMA DE RECLUTAR ESPIAS
El secretismo que supuestamente rodea a los agentes secretos ya no parece existir. La CIA se anuncia abiertamente y su página web es de una "claridad" sorprendente sobre algunos aspectos. El MI5 también se presenta en Internet resaltando lo emocionante que es trabajar impidiendo operaciones terroristas. El CNI y el Mossad son menos explícitos, pero ambos tienen página web y buscan candidatos entre quienes les envian emails. Algo ha cambiado en el mundo del espionaje… o en su reclutamiento.
La inteligencia española aun se muestra timida
EL CNI PIDE CURRICULUMS Y OFRECE EMPLEO
Ya lo dice el director, la web del Centro Nacional de Inteligencia español da informacion, dentro de los límites que permite la ley, es decir historia, funciones, fotos de instalaciones y poco más. Pero hay un banco de candidatos realizado con los curriculums enviados vía Internet y a veces cuelgan ofertas de empleo.
Anuncios, tests de aptitud, datos de salario…
LA CIA ABRE, EN APARIENCIA, SUS TRIPAS A LA RED
Su necesidad de personal les hace anunciarse hasta con la actriz Jennifer Gardner. En su publicidad impresa [ver pdf] advierten que harán una entrevista con poligrafo. Pero la seccion de recursos humanos es tan detallada que especifican los días de vacaciones por año de servicio, el sistema de pensión o los gastos de mudanza. Hay un test de aptitud para que los candidatos descubran si sus habilidades encajan mejor entre los analistas o ¡el servicio clandestino! En las FAQ advierten que un tatuaje no impide ser agente, pero sí consumir droga. Y presumen de diversidad…
La agencia a la que "pertenece" James Bond
LAS DIFERENCIAS ENTE MI5 Y MI6 DEL REINO UNIDO
La inteligencia británica se divide en dos agencias, el MI5, de seguridad interior, y el MI6, servicio secreto exterior. Pero sus procesos de reclutamiento son opuestos. El MI5 anuncia su sección de trabajo on line como la "oportunidad de tener una vida menos ordinaria" y dan toda clase de detalles como que sus empleados pueden usar las pistas de squash o gozan de permisos de paternidad. En cambio en el MI6 solo admiten envios por correo y "valoran la discreción". Aunque sí se sabe que buscan a un nuevo señor Q, un jefe de inventores, porque el que tenían se jubila.
La inteligencia israeli la última en lanzarse a la red
FORMULARIOS ON LINE DEL MOSSAD
Uno de los servicios secretos más valorado y temido es el Mossad israeli. Acaban de lanzar su web en la que cuentan su historia, con réplica de la carta de Ben Gurion que autorizaba su creacion. Además tienen un formulario on line para que los canditatos accedan.
Quieres ser James Bond?: el servicio secreto británico pone avisos en los diarios para reclutar espías
Es la primera vez que lo hace en sus casi 100 años de historia. Dice que quienes se unan a sus fuerzas “podrán disfrutar de una carrera estimulante, y como Bond, servirán al país”. No sólo buscan espías: también administradores, analistas, lingüistas y postulantes con experiencia en tecnología de la información.
Los anuncios incluyen fotografías de espías escondidos, aviones y lugares exóticos, y explica que “el servicio opera en todo el mundo para hacer de este país un lugar más seguro y próspero”. Tradicionalmente, el servicio -llamado oficialmente Secret Ingelligence Service (SIS) aunque más conocido como MI6- reclutaba a sus agentes a través de búsquedas de “talentos” sin métodos formales en las escuelas y universidades.
El anuncio dice: "We hire people we can depend on because everyone in the UK depends on them" (“Buscamos gente en la que podamos confiar para que todos en el Reino Unido puedan confiar en ellos”). Y si bien el SIS aclara en su sitio web que los ingresantes "no se convertirán en los próximos James Bond", explica que es "una estimulante carrera" en la que servirán al país, al igual que el héroe de la ficción.
“Éste es otro ejemplo de la modernización del proceso de reclutamiento del SIS, que amplía la lista de candidatos y facilita la selección”, dijo el ministro de Asuntos Exteriores británico, Jack Straw. Como parte de esos cambios, a fines del año pasado se había anunciado el proyecto de escribir la historia oficial del SIS, libro que estará terminado recién para 2010.
El servicio de espionaje -creado en 1909 y conocido mundialmente en gran parte por el personaje de James Bond, creado por el novelista Ian Fleming- había hecho publicidad el año pasado en busca de espías, pero sin mencionar su nombre sino sólo una dirección de casilla postal. Ésta es la primera vez que firma los avisos con su propio sello.
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